Firenze

Daniela Pagnini

Con oltre 35 anni di esperienza completa nel settore delle Risorse Umane, nel settore telecomunicazioni e IT, possiedo competenze dinamiche e approfondite in ruoli che vanno dalla consulenza alla direzione HR, al Talent Management e allo sviluppo della leadership. Ho guidato progetti di transformation e change management in grandi realtà aziendali multinazionali e coperto ruoli apicali di HR Director in aziende private e partecipat, esperta nella gestione di ambienti multiculturali e team remoti in organizzazioni complesse, fornendo supporto strategico ed operativo a senior ed executive leader. Svolgo attualmente Consulenza Direzionale in gestione strategica risorse umane in ambito Pubblico e Privato, svolgo attività di Executive Coaching-Menotoring e Docente in attività Formative e di sviluppo per Società Pubbliche e Private come libero professionista.

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